<span>Dear Ibu Pelapor,
&nbsp;<br>
<br>
Terima kasih atas laporan yang disampaikan.<br>
Sehubungan dengan laporan yang disampaikan, mohon dapat diinformasikan: </span>

<ul><li>Siapa nama dan jabatan pihak-pihak
     yang dilaporkan (suami dan rekan kerjanya), termasuk unit dan lokasi
     kerjanya?</li><li>Apakah dugaan pelanggaran yang
     dilakukan oleh suami dan rekan kerjanya? Mohon dapat dijelaskan termasuk
     kronologi kejadian.</li><li>Bagaimana Ibu mengetahui dugaan
     pelanggaran tersebut?</li><li>Dimana kejadian dugaan pelanggaran
     tersebut terjadi?</li><li>Kapan dugaan pelanggaran tersebut
     terjadi? Mohon dapat diinformasikan spesifik tanggal, bulan dan tahun
     kejadian.</li><li>Apakah kejadian ini pernah terjadi
     sebelumnya? (Frekuensi kejadian, periode)</li><li>Atas informasi yang disampaikan yaitu
     “Their primary mode of communication has been through WhatsApp
     status. My husband would post specific statuses which were intended for
     the female colleague, and once she viewed them, she would respond by
     posting her own WhatsApp status as a form of private communication between
     them.”</li><ul><li>Mohon dapat disampaikan
      bukti-bukti atas informasi tersebut?</li><li>Apakah
      yang Ibu maksud dengan “and once she viewed them, she would respond by
      posting her own WhatsApp status”? Mohon dapat dijelaskan.</li></ul><li>Atas informasi yang disampaikan yaitu
     “I have personally gathered evidence in the form of chat records
     and a video confession from my husband, which clearly supports the
     existence of this inappropriate relationship.”</li><ul><li>Mohon dapat disampaikan bukti-bukti
      yang berkaitan dengan kejadian dugaan pelanggaran yang dilaporkan, misal
      percakapan pesan teks (WA/SMS), sosial media, foto, video,&nbsp; rekaman percakapan, dan lain-lain.</li></ul><li>Atas informasi yang disampaikan “I
     previously reported this matter to the department head, but the outcome
     was unsatisfactory as no corrective action was taken”</li><li>Siapakah
nama Kepala Departmen yang Ibu maksud ?&nbsp;</li></ul><div><span>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;Kapan
Ibu melapor ke Kepala Departmen? (tanggal, bulan dan tahun)&nbsp;</span><br></div><div><span>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;Melalui
media apakah Ibu melapor ke Kepala Departmen?</span></div><div>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;Mohon
dapat disampaikan bukti-bukti pelaporan kepada Kepala Departmen.</div>

<ul><li>Atas informasi yang disampaikan “I
     also confronted both individuals directly; they admitted the incident and
     only offered apologies, without any meaningful effort to resolve the issue”</li></ul><div><span>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Kapankah
Ibu melakukan konfrontasi kepada kedua Terlapor? (tanggal, bukan dan tahun)</span></div><div>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Apakah
Ibu memiliki bukti atas kejadian konfrontasi tersebut? Apabila iya, mohon dapat
disampaikan kepada kami.&nbsp; &nbsp;<br></div><div><br></div><div>Kami berharap Ibu
dapat memberikan tanggapan paling lambat tanggal 16 April 2026.</div><div></div><span>
Atas perhatian dan kerjasama Ibu, kami ucapkan terima kasih.<br>
<br>
Salam,<br>
Pengelola WBS - LTC</span>

<br>