<span>Dear Bapak/Ibu Penjaga Integritas Danantara Indonesia,<br><br>Terima kasih atas laporan yang disampaikan.<br>Whistleblowing System (WBS) Danantara Indonesia merupakan suatu sistem yang memberikan sarana kepada para pemangku kepentingan untuk membuat pengaduan mengenai dugaan pelanggaran yang terjadi di Danantara Indonesia. Sehubungan dengan laporan, ada beberapa hal yang ingin kami tanyakan yaitu:</span><ul><li>1. Apakah terdapat dugaan pelanggaran yang dilakukan oleh insan Danantara Indonesia? Apabila iya, mohon dapat diinformasikan:</li><ul><li>Apakah pelanggaran yang terjadi, termasuk bagaimana kronologi terjadinya pelanggaran tersebut?</li><li>Siapakah nama pihak yang diadukan, termasuk jabatannya?</li><li>Kapan pelanggaran dilakukan?&nbsp;</li><li>Dimana pelanggaran dilakukan?</li><li>Apakah terdapat bukti permulaan atas pelanggaran? Apabila ya, mohon bukti dilampirkan.</li></ul><li>2. Atas informasi yang disampaikan yaitu “Direktur Keuangan Tugu Insurance mengisi jabatan-jabatan struktural di Tugu dari Pertamina dimana banyak yang diisi tidak kompeten”</li><ul><li>Apakah nama jabatan-jabatan struktural yang diisi oleh pihak-pihak dari Pertamina yang tidak kompeten?</li><li>Bagaimana Bapak/Ibu mengetahui pihak-pihak dari Pertamina yang mengisi jabatan struktural tidak memiliki kompetensi? Mohon dapat dijelaskan.</li><li>Apakah Bapak/Ibu memiliki bukti-bukti yang menunjukkan pihak-pihak dari Pertamina tersebut tidak kompeten untuk mengisi jabatan struktural di Tugu? Apabila iya, mohon dapat disampaikan kepada kami.</li></ul><li>3. Atas informasi yang disampaikan yaitu “dimana seperti direksi Tugu menghambat jalannya proses konsolidasi.”</li><ul><li>Apakah direksi yang dimaksud adalah Direktur Keuangan atau juga Direktur lain? Mohon dapat dijelaskan.</li><li>Apakah yang Bapak/Ibu maksud dengan “menghambat jalannya proses konsolidasi”? Mohon dapat diberikan penjelasan tambahan.</li><li>Apakah Bapak/Ibu memiliki bukti-bukti yang menunjukkan Direksi Tugu menghambat proses konsolidasi? Apabila iya, mohon dapat disampaikan kepada kami.</li></ul><li>4. Atas informasi yang disampaikan yaitu “Direktur Utama dan Direktur Teknik”</li><ul><li>Apakah dugaan pelanggaran yang dilakukan oleh Direktur Utama?</li><li>Apakah dugaan pelanggaran yang dilakukan oleh Direktur Teknik?</li><li>Apakah Bapak/Ibu memiliki bukti-bukti yang menunjukkan dugaan pelanggaran yang dilakukan oleh Direktur Utama dan Direktur Teknik? Apabila iya, mohon dapat disampaikan kepada kami.</li></ul><li>5. Atas informasi yang disampaikan yaitu “Group Head HCS - Ramanda (Dari Pertamina)”</li><ul><li>Apakah informasi yang diketahui oleh Group Head HCS sehubungan dengan dugaan pelanggaran yang dilaporkan?</li></ul><li>6. Atas informasi yang disampaikan yaitu “Dilihat saja di struktur organisasi Tugu.”</li><ul><li>Apakah informasi dugaan pelanggaran yang bisa dilihat dari Struktur Organisasi Tugu? Mohon dapat dijelaskan.</li></ul></ul><ul></ul>Kami berharap informasi dan bukti tersebut dapat disampaikan kepada kami paling lambat tanggal 31 Maret 2026.<br>Atas perhatian dan kerjasama Bapak/Ibu, kami ucapkan terima kasih. &nbsp;<br><br>Salam,<br>Konsultan Independen Pengelola WBS Danantara Indonesia