<span>Dear Bapak/Ibu Pelapor, &nbsp;<br>
<br>
Terima kasih atas laporan yang disampaikan.<br>
Sehubungan dengan laporan, ada beberapa hal yang ingin kami tanyakan yaitu:</span>

<ul>
 <li>Atas
     informasi yang disampaikan yaitu “direktur BD dan direktur Utama sering
     memegang lawan jenis secara tidak wajar”</li>
 <ul>
  <li>Bagaimana
      Bapak/Ibu mengetahui atas hal tersebut?</li>
  <li>Siapakah
      pihak MRT yang menjadi korban atas tindakan tersebut?</li>
  <li>Apakah
      Bapak/Ibu memiliki bukti-bukti atas tindakan yang dilakukan tersebut?
      Apabila iya, mohon dapat disampaikan kepada kami.</li>
 </ul>
 <li>Atas
     informasi yang disampaikan yaitu “contoh meeting menggunakan mobil kantor
     dan SDM kantor untuk kebutuhan/kepentingan komunitas dan dipakai untuk
     promosi bisnis pribadi mereka”</li>
 <ul>
  <li>Apakah
      yang Bapak/Ibu maksud dengan “menggunakan SDM kantor”? Mohon dapat
      diberikan penjelasan tambahan dan/atau contohnya, termasuk waktu dan
      lokasi kejadiannya.</li>
  <li>Apakah
      yang Bapak/Ibu maksud dengan “untuk kebutuhan/kepentingan komunitas”? Mohon
      dapat diberikan penjelasan tambahan dan/atau contohnya, termasuk waktu
      dan lokasi kejadiannya.</li>
  <li>Apakah
      yang Bapak/Ibu maksud dengan “untuk promosi bisnis pribadi mereka”? Mohon
      dapat diberikan penjelasan tambahan dan/atau contohnya, termasuk waktu
      dan lokasi kejadiannya.</li>
  <li>Bagaimana
      Bapak/Ibu mengetahui atas hal-hal tersebut?</li>
  <li>Apakah
      Bapak/Ibu memiliki bukti-bukti atas tindakan yang dilakukan tersebut?
      Apabila iya, mohon dapat disampaikan kepada kami.</li>
 </ul>
 <li>Atas
     informasi yang disampaikan yaitu “direktur utama dan direktur bisnis”</li>
 <ul>
  <li>Siapakah
      nama Direktur Utama yang dilaporkan?</li>
  <li>Siapakah
      nama Direktur Bisnis yang dilaporkan?</li>
 </ul>
 <li>Atas
     informasi yang disampaikan yaitu “cek serapan budget dan jadwal
     corsect/secretary, dan laporan bonus direksi yang dipegang sekretaris”</li>
 <ul>
  <li>Apakah
      keterkaitan “cek serapan budget” dengan dugaan pelanggaran yang
      dilaporkan yaitu tindakan tidak wajar terhadap lawan jenis?</li>
  <li>Apakah
      keterkaitan “cek serapan budget” dengan dugaan pelanggaran yang
      dilaporkan yaitu penggunaan mobil kantor dan SDM kantor?</li>
 </ul>
</ul>

<span>Kami berharap tanggapan Bapak/Ibu dapat disampaikan kepada
kami paling lambat tanggal&nbsp;<b>16 Desember 2024</b>.<br>
Kami juga ingin menginformasikan bukti-bukti pelanggaran diperlukan untuk
menentukan tindaklanjut atas laporan Bapak/Ibu.<br>
Atas perhatian dan kerjasama Bapak/Ibu, kami ucapkan terima kasih.&nbsp; &nbsp;
&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp;
&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;
&nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;
&nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;
&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<br>
<br>
Salam,&nbsp;<br>
Tim Pengelola WBS</span><br>