<span><span><span>Dear Bapak/Ibu Pelapor,<br><br></span>Terima kasih atas laporan yang disampaikan. Sehubungan dengan laporan, ada beberapa hal yang ingin kami tanyakan yaitu:&nbsp;<br><br>1.&nbsp;<span>Atas
 informasi yang disampaikan yaitu “Fungsi kepegawaian di bagian Micro, 
khususnya jabatan Micro Credit Analyst sangat buruk. Banyak pekerjaan 
yang tidak sesuai jobdesc, teamwork yang buruk, serta atasan yang tidak 
kompeten”<br></span></span><ul><li>Apakah Bapak/Ibu mengetahui penyebab dari banyaknya pekerjaan yang tidak sesuai jobdesc?</li><li><span>Apakah
 Bapak/Ibu memiliki bukti bahwa banyak pekerjaan yang tidak sesuai 
jobdesc? Apabila iya, mohon dapat disampaikan kepada kami.<br></span></li><li><span>Apakah Bapak/Ibu mengetahui penyebab dari teamwork buruk?<br></span></li><li><span>Apakah Bapak/Ibu memiliki bukti atas teamwork yang buruk tersebut? Apabila iya, mohon dapat disampaikan kepada kami.<br></span></li><li><span>Siapakah nama atasan yang tidak kompeten yang Bapak/Ibu maksud?<br></span></li><li><span>Apakah Bapak/Ibu memiliki bukti bahwa atasan tidak kompeten? Apabila iya, mohon dapat disampaikan kepada kami.<br></span></li></ul>2.&nbsp;<span>Atas
 informasi yang disampaikan yaitu “Yang akan saya garis bawahi pada 
laporan ini adalah banyak hak cuti yang tahunan yang tidak bisa 
dijalankan, dalam arti dilaporkan "dijalankan" namun pada prakteknya 
sering dihalang-halangi (tidak diapprove). Pekerjaan lembur pun ketika 
dilaporkan tidak diapprove”<br></span><ul><li>Apakah yang Bapak/Ibu maksud dengan “dalam arti dilaporkan “dijalankan”?</li><li><span>Apakah Bapak/Ibu mengetahui penyebab tidak diapprovenya atau dihalang-halanginya cuti tahunan yang diajukan Bapak/Ibu?<br></span></li><li><span>Apakah Bapak/Ibu memiliki bukti bahwa cuti Bapak/Ibu tidak diapprove? Apabila iya, mohon dapat disampaikan kepada kami.<br></span></li><li><span>Apakah Bapak/Ibu mengetahui penyebab tidak diapprovenya pekerjaan lembur Bapak/Ibu?<br></span></li><li><span>Apakah
 Bapak/Ibu memiliki bukti bahwa pekerjaan lembur Bapak/Ibu tidak 
diapprove? Apabila iya, mohon dapat disampaikan kepada kami.<br></span></li><li><span>Apakah Bapak/Ibu mengetahui pihak yang berwenang untuk memberikan approval cuti dan pekerjaan lembur Bapak/Ibu?<br></span></li><li>Siapakah nama pihak yang dilaporkan sehubungan dengan tidak diapprovenya cuti tahunan dan pekerjaan lembur?</li></ul><span>Kami berharap informasi tersebut dapat disampaikan kepada kami paling lambat tanggal&nbsp;30 Agustus 2022<br></span><br><span>Atas perhatian dan kerjasama Bapak/Ibu, kami ucapkan terima kasih.<br></span><br>Salam,<br>Pengelola WBS Bank Mandiri</span><br>